生活工作中难免会遇到尴尬的气氛，这种气氛是每个人都不是很喜欢的。所以我们要学会去缓解这类气氛，让气氛变得活泼和轻松。下面就是一些本人常用的一些聊天怎么缓解尴尬的方法，分享给大家希望能帮到各位。
1.哈哈大笑缓解法:同事在一起聊天的时候，忽然有人放屁或者有人说错话了，气氛突然僵住了，这个时候非常尴尬，不妨试试哈哈大笑，笑容是会感染，你的笑声会带动其他同事的笑神经的，大家一起哈哈大笑，就不会感到尴尬了。
2.转移注意力缓解法:有的时候在街上遇到不想见的人，但由于一些情况必须打招呼，就要学会去转移注意力，比如说看街上那里的东西有特色，哪里有新鲜的玩意儿。而有的时候会遇到说到别人的痛处，比如不小心说出了别人的隐私的时候，就要学会去转移话题，比如现在在聊感情的话题转移到娱乐八卦或者工作上。
3.自嘲自黑缓解法:如果在公众场合放了个屁或者摔了一跤的时候，就可以试试这种方法，比如在屁声刚完之后就自黑说:好臭啊，哈哈哈。摔了一跤后说我最近学的滑步如何，哈哈哈。
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4.逃离现场缓解法:这一招适合摔跤，或者在饭局KTV等交际场所遇到不想见的人。对于摔跤，可以马上站起来装没事人一样逃离现场;而对于遇到不想见的人，可以假装接电话、上厕所来逃离现场缓解尴尬。
5.挑明尴尬气氛缓解法:这是很多人在一起聊天的时候，突然大家都停止了说话，空气瞬间凝结时会产生的尴尬气氛，这个时候，你完全可以大声说，“是不是有天使经过”、“这个气氛好尴尬啊，哈哈哈”，直接挑明尴尬会使大家释然，把大家的心理话都说出来了，也会拉近大家的距离。
6.自我放空装死逃避法:作为普遍的现代人都会有一点点的陌生人恐惧症，当处于一个环境中出现了太多的陌生人的时候，就会觉得特别的尴尬特别的不自在，这种情况下，我们可以求助于我们熟悉的东西---手机，也就是时下很普遍的手机党，或者如果旁边有抱枕之类的物件，可以把头埋到里面，装睡，装死。
2聊天缓解尴尬方法一
1.首先，见面的时候我们应该心里面做好准备，见面握手，微笑和说一些问候语进行开场，这样的话，开场气氛比较融洽能引出后面聊天的话题，比如:“好久不见，最近怎么样”，“最近忙不忙，在哪里发财了”等等，这些开场的话语，往往能够让别人感觉舒服，从而能愉快的进行后面的聊天。
2.在交谈中，寻找和对方的共同点而延伸出聊天话题，比如好久不见的朋友，可以从之前的交集中找话题，新朋友可以根据年龄，谈工作，学习，孩子等话题进行深入，或者根据当时大家比较关心的话题切入，这样的话，往往就不会出现无话可聊的局面，更能与对方谈笑风生。
3.在交谈中，不要过分紧张以致语无伦次，这样的情况一般是在与初次见面出现的比较多，因为初次见面第一印象是很重要的，如果在聊天中出现紧张情况，可以调整下自己的坐姿或者是通过喝水深呼吸进行缓解，因为有时候过分紧张也容易产生答非所问的事情，容易造成尴尬局面，所以要尽量缓解自己的状态。
4.在聊天中，可以根据聊天对象的性格判断用何种方式聊天，性格内向的可以谈一些幽默的话题，让气氛活跃起来，因为性格内向的一般不爱说话，所以只能通过幽默的聊天方式或者一些笑话等等避免冷场的局面，性格外向的就可以谈一些大家都感兴趣的话题，因为性格外向的喜欢聊天，并且总会找到聊天话题，言无不尽，只要调动他们的聊天欲望，往往也不会出现冷场。
5.聊天的时候，往往说到一些激动人心的时候，都会带一些肢体语言，往往别人会感觉很搞笑，很想去和你谈，所以在我们平常聊天的时候，也可以加入一些肢体语言，这样不仅能让别人对你产生好奇，还能更好的表达出自己聊天的目的，从而完成愉快聊天。
6.在基本聊天内容和目的已经达到的时候出现冷场，可以实时的退出了，因为大家已经没有什么内容可谈了，在坐下去气氛会更尴尬，所以说在事情完结的时候，可以选择退出，这样可以避免尴尬，还能为下次更好的接触做好铺垫。
3聊天缓解尴尬方法二
1.被人误解产生的尴尬，先认错，再缓解:在工作中和生活中都有被人误解的时候，在这个时候去做解释和说明只能让误解越来越深，这个时候，要以退为进，先承认自己的错，让误解方先“自豪”一下，等这个事过去了，再细细的说。
2.与领导独处时无话可说的尴尬，请教自己熟悉的问题——很多人患有领导恐惧症，怕见领导，在与领导单独相处时通常很尴尬，没有话说，这个时候最好的办法是向领导请教问题或者向领导汇报你的工作，可以快速的打破尴尬。
3.通用破解尴尬之法，装糊涂或者闪人——这个方法适用于大部分的尴尬，当你们无话可说时，你可以装傻不说，让对方说，当你遇到三句话不投机的尴尬时，你可以装傻把你的不满意随口说出来等等。另外一种更直接干脆，随便找个理由，离开尴尬的现场，一句话，我还有事，先走了，什么尴尬都化解了，还有比这个更好的办法吗?
4.犯错或者误会等，别人不原谅自己的尴尬。态度诚肯死緾——当你犯了错，对方不依不饶，就是不原谅你时遇到的大尴尬，要用你的态度来化解，如果一次态度好不行，那就两次，三次，十次，一百次，最后没有不原谅的，又叫做死緾烂打法，这个方法的原理是人大都怕敬。
5.以强欺弱的尴尬，过激反应夸张法——当你遇到强势的领导，遇到强势的同事，遇到强势的客户等等，你可以用过激的反应来化解尴尬，当人家看到你的强烈反应时，通常不会再忍心“虐待”你了，尴尬自然就化解了，这叫以钢克钢，以强克强，关键的时候这个方法非常好用。
6.当众遇到尴尬，偷梁换柱法——就是把尴尬转移到别的人身上，比如，你们正在讨论一个事情，面面相觑无解时，这个时候抛开这个事不谈，直接来一句，你看小张……把尴尬直接转移到别的话题上。
4聊天缓解尴尬方法三
1.不去关注尴尬，有时候，发生一些尴尬很正常。如果你过于去关注它，就会一直感觉很不安。如果你觉得并不是什么值得去关注的事情，自己的心情就能保持平静。所以在遇上尴尬的时候，尽量要使自己放松，远离那种尴尬的局面，把自己的精神和注意力转移出去。
2.说话要得体，尴尬，往往是因为说话不得体造成的，弄得自己和别人都很难堪，因而遭受冷遇。所以平时说话做事，不要太粗心大意，那样会给别人造成损失，对不起人家。
3.说有价值的话，每个人难免会有说错话的时候。有时候，自己不假思索地说话，就容易祸从口出。为了防止此类事情的发生，说话之前，一定要多考虑一番。与其叽叽喳喳地乱说一堆傻话，还不如从从容容地说一句有价值的话，这样还能避免出口伤人。
4.私事不要乱讲，要记住，私事不是随便可以说出来的，只能跟自己信得过的人讲。这样，你就不必担心，别人知道后会取笑你。有时候，你跟别人讲私事，还容易被人抓住把柄，很不安全。不但自身危险，还给别人造成麻烦。何必要谈私事呢?
5.学会自嘲，遭遇尴尬的时候，可以自嘲一下，一笑了之。你越是觉得尴尬，越是看重尴尬的事情，别人就越会关注你的尴尬。你就更是不知所措。需要自己承认错误的，立即就承认。掌握了主动权，你就不会太尴尬。
6.控制自己的反应，面对尴尬的时候，关键是不要动怒。不要表现出你意识到自己被人取笑。就装作什么都不知道，表现出什么都不在乎。你什么都不在乎，别人还笑得起来吗?可笑的就是那些喜欢嘲弄别人的人。
