一项薪酬调查显示:目前大集团公司人力资源*月薪:总监一般为1万元到万元或高达两万元；人力资源管理师一般在万元左右，*不超过万元，*不少于8000元；薪酬经理、招聘经理为6000至万元之间。
■招生对象:从事或准备从事人力资源管理的人员。 ■证书:是由*劳动和社会保障部颁发的证书，*通用，终生有效。证书上有身份证号码和*统一的证书编码，并可在广东省职业技能鉴定中心网站上查询。 ■培训时间:共计8天，其中上课时间7天，考前总复习1天。具体上课时间为上午9:00-12:00，下午13:30- 16:30。 ■培训内容:基础知识、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效考核、薪酬福利、劳动关系管理 ■项目优势: 1、系统培训，系统掌握人力资源知识
2、人力资源行业准入的重要参考依据
3、属地考试取证，*范围通用
4、一次考证，终身受用
5、*中级职称，东莞入户有利条件。 ■开课时间:助理人力资源管理师5月9日开班，人力资源管理师5月30日开班。 ■通过培训后学员可以获得什么？ 1．全面系统学习人力资源管理知识，提升人力资源工作之实战技能。 2．获得*通用的证书。 3 举办研讨会、论坛、联谊会、户外拓展活动，印制同学录，使你拥有更广泛的人脉资源。 ■报名资料: 身份证与学历证复印件各一份，工作证明一份.大一寸黑白照片5张。 ■收费标准: 助理人力资源管理师1520元/人（含资格审核、培训、考试费及证书费，教材费另计），教材费:元； 人力资源管理师2600元/人，（含资格审核、培训、考试费及证书费，教材费另计），教材费:元.
