回答对话时不要发达自己站在哪一方，不表达你对问题的对错。要含糊带过。不标明立场，倾听别人的声音要能换位思考，你要学会将心比心去理解他人。
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1.学会客观表达。对对方所诉说的事情，回答对话时不要发达自己站在哪一方。要客观存在，不表达你对问题的对错。要含糊带过。不标明立场。
2.学会坦然对待。你想要做对方的聆听者也不过想对方心情能舒缓一点。那么就算对方说的话你觉得不对，那也没必要争吵，坦然对待，先让对方发泄完，以后再探讨咯。
3.学会迁就对方。对方肯定因为伤心或是愤怒才会想要个倾听者，因此，这个时候你也没有必要和对方争些什么，所以，要学会迁就对方，避免争吵。
2 谈话中怎么做到倾听别人倾听别人的声音首先要倾听自己的声音，你要去好好了解你自己的内心，只有你将自己的内心理解完全，这是去倾听别人声音的第一步。
别人能让你作为倾听者，便是关系很好或者你是值得信任的人，所以不论你是有急躁的脾气还是心情很糟，你还是要把你的情绪放在一边，要有耐心，不要去伤害已经受伤的人。
既然你已经去倾听，那就要好好的去倾听，不要应付了事，要有自己的思想，要去发表自己的意见，当然了，这只是从个人的角度看待问题，不能强求别人去做什么。
接下来这一步是关键的一步，倾听别人的声音要能换位思考，你要学会将心比心去理解他人，只有换位思考，你提出的建议才会更加实际，也更有可能，更容易被别人接纳。
3 学会倾听的方法恰当运用肢体语言，在与人交谈时，即便我们还没有开口，我们内心的真实情绪和感觉就已经通过肢体语言清楚地展现在对方眼前了。如果我们在倾听时态度比较封闭或冷淡，对方自然就会特别注意自己的一言一行，比较不容易敞开心胸。
反之，如果我们倾听时态度开放、充满热情，对对方的谈话内容很感兴趣，对方就会备受鼓舞，从而谈兴大发。激发对方谈兴的肢体语言主要包括:自然微笑，不要双臂交叉抱于前胸，不要把手放在脸上，身体略微前倾，时常看对方的眼睛，微微点头等。
