1、设计助理:出来工作 先找份助理的工作做上半年吧 学点经验也 一般工资1500左右 偶尔也会遇到高点的

2、设计师:半年后开始混设计的工作，设计的经验和助理的经验是不一样的 ，工作还算好找 女的比男的好找些 看看自己是想做女装还是男装 休闲还是时尚 批发还是品牌的

3、服装销售，如:店铺形象、服务形象、陈列、销售报告管理、物流等!都要有自己的观点和建议给到公司。服装品牌的策划管理和发展前景规划等都要有自己的观点和建议给到公司。

4、无论做形象设计还是做服装设计，任何工作岗位的竞争都很大，想做高位置，想逐步提升地位获得更好的待遇，就应该向办法比别人出色，那就应把基础打得更加牢靠，而不是想一步登天!

[图片0]2服装设计基础知识

1. 色彩:色彩除了是视觉上的一种震撼她还代表着人的性格情调和性格。看一件衣服你最先看到的是她的的颜色，以及服装中的色彩给人以强烈的感。

2.款式:款式也服装流行的重要因素，她是支撑一件衣服的核心，也是潮流的主线因素之一。所谓款式就服装的内、外部造型样式。也是除了颜色以为最吸引人的地方之一。

3.面料:有服装面料，就无法体现款式的结构与特色，也无法表现色彩的运用和搭配，更无法反映功能的好坏与完成以及穿着的效果。也就是说，没有服装材料，就无法实现服装的穿着。面料是整个衣服的骨架，你必须有支撑他才能完美。

4.要学会画设计稿:这是成为服装设计师的基础。对于有美术基础的朋友，可以直接从专业的设计稿临摹开始来训练自己进入状态;而对于没有美术功底的朋友，比起传统的学习素描，可以反复临摹简单设计稿的线条，培养自己对于服装结构的熟悉程度。当你熟练掌握了设计稿的画法之后，就等于在成为服装设计师的道路上成功了一半。

[图片1]3做服装设计师要学什么

1、有良好的创造性思维能力:一个设计师取得成功的因素是多方面的，但其中最重要的不外乎是他的独创性，想旁人没有想到的东西，发现旁人没有发现的东西，走一条旁人没有走过的路。因为模仿产生不了大师，唯有创造才能出类拔萃。

2、技巧:即协调和沟通技巧。这里牵涉到管理的范畴，但由于设计对整个产品形象、技术和生产都具有决定性的指导作用，所以善于协调、沟通才能保证设计的效率和效果。这是对现代设计师的一项附加要求。

3、市场意识:设计中必须作生产(成本)和市场(顾客的口味、文化背景、环境气候等等)的调查考虑。脱离市场的设计肯定不会好卖，那设计师也不会好过。

4、技能:包括油泥模型制作的手工和计算机设计软件的应用能力等等。当然这些技能需要专业的培养训练，没有天生的能工巧匠，但较强的动手能力是必须的。

第一个:服装设计就业前景好。学服装设计就业形势好。服装设计是创造美和欣赏美的产业，经过历代的发展，现在几成野火燎原之势。国民生产总值数据表明:服装行业与饮食业一直是消费领头行业。服装设计师作者不会像工厂打工者，不需要技术，只需埋头苦干。现今，服装设计行业最大的一个特点便是:靠教育培训支撑其发展。中国现代服装设计行业自改革开放引进之日起，其发展速度就与行业人才产生较大的矛盾。一方面，行业发展飞快，一方面行业人才短缺。正是这样行业人才短缺的局面，所以使得学服装设计的学员有着良好的就业形势。

第二:服装设计师的工资待遇不错。学服装设计之后，你可以去服装企业、服装设计工作室、影视公司等地方当服装设计师、服装搭配师。刚开始的初级服装设计师助理的工资或许不高，仅有2、3千元左右。然而当你过了几个月，熟练了，就会升成服装设计师，一个月工资最低5000+，高则万元。

第三:提高自己的审美意识，能提升自信心，能培养出自己的内在品味和修养。其次学服装设计能实现自己在社会上存在的价值，能够美化自己也可以美化他人，能将他人变得自信变影楼服装设计学校得美丽，成就感油然而生。